intensiv , Thieme Verlag Heft 6-2023, Jahrgang 31) ISSN 1439-3840 Seite(n) 291 bis 296 DOI: DOI 10.1055/a-2162-5322 CareLit-Dokument-Nr: 305491 |
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Im Rahmen eines klinikinternen Onboarding-Programms hat das Klinikum Garmisch- Partenkirchen für sein Intensivmedizinisches Zentrum ein Traineeprogramm ausgearbeitet. Ziel ist die einheitliche Vermittlung von Wissen für alle Mitarbeitenden und somit die langfristige Sicherstellung der pflegefachlichen Entwicklung und Qualität. Das Modell könnte als Best-Practice-Beispiel auch für andere Kliniken interessant sein
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