CareLit · DOI-Nachweis · Heilberufe
Besserer Schutz für Wistleblower
DOI 10.1007/s00058-011-1005-1
Bibliografische Angaben
Nachweis in CareLit
Autor:innenHöfert, R.
ZeitschriftHeilberufe
Ausgabe10/2011
Jahrgang / SeitenJg. 63 · S. 46 bis 47
Kernaussage aus der Literatur
Abstract-Vorschau
Unternehmensinteressen kontra freie Meinungsäußerung — Wer Missstände bei seinem Arbeitgeber anprangert, darf nicht ohne weiteres gekündigt werden. Das entschied jetzt der Europäische Gerichtshof für Menschenrechte im Falle einer Berliner Altenpflegerin und bestätigte damit auch die ethische Verantwortung von Pflegenden.
Zitieren
Zitierempfehlung
Höfert, R (2011) Besserer Schutz für Wistleblower. Heilberufe, 63 (10), 46 bis 47. https://doi.org/10.1007/s00058-011-1005-1
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