CareLit · DOI-Nachweis · Prävention und Gesundheitsförderung
Status quo der betrieblichen Gesundheitsförderung in Inklusionsbetrieben. Potenziale und Herausforderungen für die Zukunft.
DOI 10.1007/s11553-022-01003-
Bibliografische Angaben
Nachweis in CareLit
Autor:innenEfimov , I. ; Kordsmeyer ; A-C. ; Harth, V. ; Mache, S.
ZeitschriftPrävention und Gesundheitsförderung
Ausgabe4/2023
Jahrgang / SeitenJg. 4 · S. 535 bis 542
Kernaussage aus der Literatur
Abstract-Vorschau
In Deutschland leben über 7,9 Mio. Menschen mit einer Schwerbehinderung. Eine Behinderung liegt vor, wenn über einen längeren Zeitraum körperliche, seelische, geistige oder Sinnesbeeinträchtigungen erlebt werden, die eine Teilhabe an der Gesellschaft erschweren. Der Grad der Behinderung (GdB) wird in Zehnerschritten (von 20-100) festgelegt, wonach eine Schwerbehinderung ab einem GdB von 50 festgelegt wird (§ 2 Neunt…
Zitieren
Zitierempfehlung
Efimov , I. ; Kordsmeyer ; A-C. ; Harth, V. ; Mache, S (2023) Status quo der betrieblichen Gesundheitsförderung in Inklusionsbetrieben. Potenziale und Herausforderungen für die Zukunft. Prävention und Gesundheitsförderung, 4 (4), 535 bis 542. https://doi.org/10.1007/s11553-022-01003-
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