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CareLit · DOI-Nachweis · Das Gesundheitswesen

Aufgeklärte Mitarbeiter/innen – Die informierte Einwilligung als ethische Orientierung für Verhaltensprävention im betrieblichen Kontext

Kuhn, E.; Müller, S.; Heidbrink, L.; Buyx, A. · Das Gesundheitswesen · Ausgabe 11/2020 · S. 946 bis 950

DOI 10.1055/a-1205-0779

Bibliografische Angaben

Nachweis in CareLit

Autor:innenKuhn, E.; Müller, S.; Heidbrink, L.; Buyx, A.
ZeitschriftDas Gesundheitswesen
Ausgabe11/2020
Jahrgang / SeitenJg. 82 · S. 946 bis 950

Kernaussage aus der Literatur

Abstract-Vorschau

Hintergrund und Methode Menschen haben in allen Lebensbereichen ein Recht auf körperliche und geistige Unversehrtheit und darauf, in Gesundheitsfragen autonom und informiert entscheiden zu können. Um dies zu gewährleisten, ist die informierte Einwilligung in der Medizin seit Jahren ethisch-rechtlicher ‚Goldstandard‘. Die Anmeldung zu Maßnahmen der Verhaltensprävention läuft hingegen bislang vorwiegend über Formulare…

Zitieren

Zitierempfehlung

Kuhn, E.; Müller, S.; Heidbrink, L.; Buyx, A (2020) Aufgeklärte Mitarbeiter/innen – Die informierte Einwilligung als ethische Orientierung für Verhaltensprävention im betrieblichen Kontext. Das Gesundheitswesen, 82 (11), 946 bis 950. https://doi.org/10.1055/a-1205-0779

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