CareLit · DOI-Nachweis · Gesundheitsökonomie & Qualitätsmanagement
Der Einfluss von Führungskräften auf Mitarbeitende: Ein Literatur Review über die Zusammenhänge zwischen Führung und Mitarbeitergesundheit
DOI 10.1055/a-2672-5097
Bibliografische Angaben
Nachweis in CareLit
Autor:innenPatricia Carola Merten
ZeitschriftGesundheitsökonomie & Qualitätsmanagement
Ausgabe02/2026
Jahrgang / SeitenJg. 31 · S. 65-69
Kernaussage aus der Literatur
Abstract-Vorschau
ZusammenfassungIn einer Zeit, in der der Fachkräftemangel so präsent ist, spielt Mitarbeiterführung eine noch bedeutendere Rolle. Welche Bedeutung die Stellung der Führungskraft auf die Performance und das Wohlbefinden eines Mitarbeiters hat, konnte nicht zuletzt durch die Corona Pandemie eruiert werden. Führungskräfte gelten als einer der entscheidenden Faktoren in Bezug auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter und wa…
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Patricia Carola Merten (2026) Der Einfluss von Führungskräften auf Mitarbeitende: Ein Literatur Review über die Zusammenhänge zwischen Führung und Mitarbeitergesundheit. Gesundheitsökonomie & Qualitätsmanagement, 31 (02), 65-69. https://doi.org/10.1055/a-2672-5097
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