CareLit · DOI-Nachweis · Geburtshilfe und Frauenheilkunde
Impact of New Shift Models for Doctors Working at a German University Hospital for Gynaecology and Obstetrics Four Years After Implementation. Can They Meet the European Working Time Directive Without Increasing Costs?
DOI 10.1055/s-0032-1328751
Bibliografische Angaben
Nachweis in CareLit
Autor:innenJ. Maschmann, M. Holderried, G. Blumenstock, M. Bamberg, M. A. Rieger, D. Wallwiener, S. Brucker
ZeitschriftGeburtshilfe und Frauenheilkunde
Ausgabe07/2013
Jahrgang / SeitenJg. 73 · S. 713-719
Kernaussage aus der Literatur
Abstract-Vorschau
Zusammenfassung Hintergrund: Die Vorgaben der Europäischen Arbeitszeitrichtlinie und deren Spezifizierung im Tarifvertrag für Ärzte im Jahr 2006 haben sich deutlich auf die Dienstplangestaltung ausgewirkt. Bislang wurden die Einhaltung der Vorgaben sowie die Auswirkung der notwendigen Änderungen an den Dienstmodellen nicht systematisch untersucht. Die vorliegende Arbeit untersucht die Auswirkungen eines an die recht…
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J. Maschmann, M. Holderried, G. Blumenstock, M. Bamberg, M. A. Rieger, D. Wallwiener, S. Brucker (2013) Impact of New Shift Models for Doctors Working at a German University Hospital for Gynaecology and Obstetrics Four Years After Implementation. Can They Meet the European Working Time Directive Without Increasing Costs?. Geburtshilfe und Frauenheilkunde, 73 (07), 713-719. https://doi.org/10.1055/s-0032-1328751
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