CareLit · DOI-Nachweis · ergopraxis
Die Rechtsfrage: Dürfen Schwangere bei einem Beschäftigungsverbot einen Nebenjob annehmen?
DOI 10.1055/s-0042-120200
Bibliografische Angaben
Nachweis in CareLit
Autor:innenBossow, K.
Zeitschriftergopraxis
Ausgabe5/2017
Jahrgang / SeitenJg. 18 · S. 49 bis 49
Kernaussage aus der Literatur
Abstract-Vorschau
„Ich bin schwanger, und mein Arbeitgeber hat mir in der 9. Woche ein Beschäftigungsverbot ausgesprochen. Darf ich mir mit seiner schriftlichen Genehmigung einen 450-Euro-Job im therapeutischen Bereich suchen?“ Therapeutin aus Willich in Nordrhein-Westfalen
Zitieren
Zitierempfehlung
Bossow, K (2017) Die Rechtsfrage: Dürfen Schwangere bei einem Beschäftigungsverbot einen Nebenjob annehmen?. ergopraxis, 18 (5), 49 bis 49. https://doi.org/10.1055/s-0042-120200
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