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CareLit · DOI-Nachweis · Das Gesundheitswesen

Das Trainee-Rotationsmodell „Wissenstransfer im ÖGD“ für Gesundheitsämter und Hochschulen: Einblicke in die Weiterentwicklung

Vosseberg, F.; Bimczok, S.; Schütt, H.; Starke, D.; Arnold, L. · Das Gesundheitswesen · Ausgabe S 01/2025 · S. 1 bis 1

DOI 10.1055/s-0045-1802129

Bibliografische Angaben

Nachweis in CareLit

Autor:innenVosseberg, F.; Bimczok, S.; Schütt, H.; Starke, D.; Arnold, L.
ZeitschriftDas Gesundheitswesen
AusgabeS 01/2025
Jahrgang / SeitenJg. 87 · S. 1 bis 1

Kernaussage aus der Literatur

Abstract-Vorschau

Hintergrund: Eine wissenschaftsbasierte Aufgabenwahrnehmung wie im Leitbild für einen modernen Öffentlichen Gesundheitsdienst (ÖGD) verankert [1], basiert auf dem gezielten Einbezug von wissenschaftlichen Erkenntnissen in der Praxis. Insbesondere auf kommunaler Ebene setzt dies voraus, dass Zugänge zu nutzbarer und für den lokalen Kontext adaptierbarer Evidenz bestehen. Hierfür bedarf es nicht nur umfangreicher Komp…

Zitieren

Zitierempfehlung

Vosseberg, F.; Bimczok, S.; Schütt, H.; Starke, D.; Arnold, L (2025) Das Trainee-Rotationsmodell „Wissenstransfer im ÖGD“ für Gesundheitsämter und Hochschulen: Einblicke in die Weiterentwicklung. Das Gesundheitswesen, 87 (S 01), 1 bis 1. https://doi.org/10.1055/s-0045-1802129

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