CareLit · DOI-Nachweis · Das Gesundheitswesen
Negative Gesundheitsfolgen von Downsizing: Welche Rolle spielen psychosoziale Arbeitsbelastungen?
DOI 10.1055/s-2005-920508
Bibliografische Angaben
Nachweis in CareLit
Autor:innenDragano, N.; Verde, P.; Siegrist, J.
ZeitschriftDas Gesundheitswesen
Ausgabe7/2005
Jahrgang / SeitenJg. 67 · S. 1 bis 1
Kernaussage aus der Literatur
Abstract-Vorschau
Ziel der Untersuchung/d. Vorhabens: Die Reduzierung von Belegschaften (‘Downsizing') ist im Zuge der andauernden wirtschaftlichen Krise, zu einem weit verbreiteten Phänomen geworden. Das diese Praxis gesundheitliche Folgen nicht nur für die entlassenen Erwerbstätigen, sondern auch für diejenigen hat, die im Betrieb verbleiben, ist in den letzten Jahren gezeigt worden. Langzeitstudien konnten zahlreiche gesundheitlic…
Zitieren
Zitierempfehlung
Dragano, N.; Verde, P.; Siegrist, J (2005) Negative Gesundheitsfolgen von Downsizing: Welche Rolle spielen psychosoziale Arbeitsbelastungen?. Das Gesundheitswesen, 67 (7), 1 bis 1. https://doi.org/10.1055/s-2005-920508
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