Menschen besitzen eine höhere Akzeptanz gegenüber Entscheidungen und Maßnahmen, wenn diese in der persönlichen Wahrnehmung sinnvoll erscheinen, es eine Beteiligung gibt und auch persönliche Vorteile erkannt werden können. Doch in der betrieblichen Praxis werden gerade im Arbeitsschutz oftmals wertvolle Chancen vertan.
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