CareLit Fachartikel
Zeit ist Geld
Kämmer, K.; · Altenpflege, Hannover · 2008 · Heft 4 · S. 37 bis 39
Dokument
103066
CareLit-ID
Jahr
2008
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Hohe Fehlzeiten stellen für Mitarbeiter und Bewohner gleichermaßen eine Belastung dar. Ein unabänderliches Schicksal sind sie allerdings nicht Sie können mit geeigneten Maßnahmen gesenkt werden, wenn alle Beteiligten solidarisch an einem Strang ziehen.
Schlagworte
ORGANISATION
AUSFALLZEITEN
MITARBEITER
BETREUUNG
ALTENPFLEGE
ZEIT
EINRICHTUNG
FEHLZEITEN
LEBEN
DRUCK
MENSCHEN
DEMENZ
ARBEITSMEDIZIN
ES
WERTSCHÄTZUNG
RISIKOFAKTOREN