CareLit Fachartikel

Argumente für eine verpflichtende Influenzaimpfung

S Wicker, H F Rabenau, G Marckmann, B Sträter, A Pollandt, R Gottschalk · DMW - Deutsche Medizinische Wochenschrift · 2009 · Heft 33 · S. 1650-1652

Dokument
1074803
CareLit-ID
Jahr
2009
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
ja
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
DMW - Deutsche Medizinische Wochenschrift
Autor:innen
S Wicker, H F Rabenau, G Marckmann, B Sträter, A Pollandt, R Gottschalk
Ausgabe
Heft 33 / 2009
Jahrgang 134
Seiten
1650-1652
Erschienen: 2009-08-14 00:00:00
ISSN
0012-0472
DOI
10.1055/s-0029-1233996

Zusammenfassung

Zusammenfassung Unser Artikel nimmt aus arbeitsmedizinischer, ethischer, infektiologischer, juristischer und virologischer Sicht Stellung zur Frage der Rechtmäßigkeit der verpflichtenden Influenzaimpfung für Mitarbeiter im Gesundheitswesen. Nach unserem Ermessen ist eine Influenzaimpfpflicht für Beschäftigte die immunsupprimierte Patienten und Altenheimbewohner betreuen erforderlich, sollten die Maßnahmen zur Steigerungen der Impfraten versagen. Mitarbeiter die eine Influenzaimpfung ablehnen, sollten ihre Ablehnung schriftlich dokumentieren und in unkritischen Bereichen der Patientenversorgung eingesetzt werden.

Schlagworte

Influenza Grippe Mitarbeiter im Gesundheitswesen verpflichtende Impfung Vakzine healthcare workers mandatory vaccination DMW - Deutsche Medizinische Wochenschrift