CareLit Fachartikel

Gruppendynamik und Leiterhandeln

Pillmann-Wesche, R.; · Unterricht Pflege, Brake · 2000 · Heft 5 · S. 53 bis 55

Dokument
109680
CareLit-ID
Jahr
2000
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Unterricht Pflege, Brake
Autor:innen
Pillmann-Wesche, R.;
Ausgabe
Heft 5 / 2000
Jahrgang 5
Seiten
53 bis 55
Erschienen: 2000-05-01 00:00:00
ISSN
1615-1046
DOI
–

Zusammenfassung

Beim folgenden Aufsatz handelt es sich um die Darstellung und Anwendung des gruppendynamischen Modells von Roul Schindler (1957/58, 308 -314). Danach werden in jeder Gruppe typische Funktionen und Positionen von Gruppenmitgliedern eingenommen. Es gibt eine Reihe von Modellen, die „Typen einer Gruppe beschreiben, als Beispiel sei hier das Werk von Glasel „Kon-fliktmanagemenf genannt (1999, 155 ff.). Die Kenntnis dieser Grundtypen ermöglicht es der Leitungsperson, soziale Rollen in einer Gruppe zu identifizieren und als Leitung zu reagieren und zu agieren, bzw. ihre Rolle als Leitung zu definieren.

Schlagworte

GRUPPE LEHRER LEITUNG GRUPPENDYNAMIK UNTERRICHT KOMMUNIKATION DRUCK ES LEISTUNG ZIELE ROLLE AGGRESSION BERATER AUFMERKSAMKEIT PERSÖNLICHKEIT ZEIT