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Personalkosten sparen:Alles im rechtlichen Rahmen?

Morgenthal, P.; · Deutsche Hebammen Zeitschrift, Hannover · 2009 · Heft 5 · S. 32 bis 35

Dokument
109934
CareLit-ID
Jahr
2009
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Deutsche Hebammen Zeitschrift, Hannover
Autor:innen
Morgenthal, P.;
Ausgabe
Heft 5 / 2009
Jahrgang 61
Seiten
32 bis 35
Erschienen: 2009-05-01 00:00:00
ISSN
0012-026 X
DOI
–

Zusammenfassung

Was müssen angestellte Hebammen aus juristischer Sicht beachten, wenn Kliniken im Rahmen des rechtlich Möglichen neue Wege beschreiten, um Personalkosten zu sparen? In dieser Situation ist es wichtig, über die arbeitsrechtlichen Grundlagen informiert zu sein

Schlagworte

TARIFVERTRAG ARBEITGEBER UNTERNEHMEN ARBEITNEHMER HEBAMME INFORMATION ARBEITSVERTRAG ZEIT KRANKENHÄUSER ARBEIT ES SICHERHEIT FRAUEN GESUNDHEIT MOTIVATION ARBEITSVERHÄLTNIS