CareLit Fachartikel
Zu viele Personaler verwalten, statt zu fördern
führen und wirtschaften im Krankenhaus, Melsungen · 2009 · Heft 7 · S. 356 bis 358
Dokument
111687
CareLit-ID
Jahr
2009
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Kienbaum-Studie zeigt, dass gute Personalarbeit zu mehr Wertschöpfung führt
Schlagworte
MITARBEITER
KRANKENHAUS
PERSONAL
WEITERBILDUNG
MANAGEMENT
ZUSAMMENARBEIT
STUDIE
Kienbaum-Studie
Zeigt
Personalarbeit
Wertschöpfung
Führt
Viele
Personaler
Verwalten
Statt