CareLit Fachartikel
Arbeitsrecht – Nicht jeder Chefarzt ist zwingend leitender Angestellter
Isabel Häser · Klinische Monatsblätter für Augenheilkunde · 2016 · Heft 12 · S. 1302-1303
Dokument
1117319
CareLit-ID
Jahr
2016
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
ja
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Obwohl er in seinem Vertrag als „leitender Angestellter“ bezeichnet wird, konnte sich ein Chefarzt mit seiner Klage gegen eine Änderungskündigung durchsetzen, weil keine Zustimmung der Mitarbeitervertretung vorlag.
Schlagworte
Arbeitsrecht
Klinische Monatsblätter für Augenheilkunde