CareLit Fachartikel

Das Prinzip Vielfalt

Jaque-Rodney, J.; · Hebammenforum, Karlsruhe · 2009 · Heft 1 · S. 825 bis 826

Dokument
112806
CareLit-ID
Jahr
2009
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Hebammenforum, Karlsruhe
Autor:innen
Jaque-Rodney, J.;
Ausgabe
Heft 1 / 2009
Jahrgang 10
Seiten
825 bis 826
Erschienen: 2009-10-01 00:00:00
ISSN
1611-4566
DOI
–

Zusammenfassung

Diversity Management (deutsch: Vielfaltsmanagement) bedeutet in der wörtlichen Übersetzung »soziale Vielfalt gut oder konstruktiv nutzen«. Diversitiy lässt sich auch für die Hebammenarbeit nutzen.

Schlagworte

FRAU MANN MANAGEMENT KIND KULTUR LEBEN WISSEN GESELLSCHAFTEN GEBURTSHILFE MENSCHEN BEVÖLKERUNG ARBEIT MÜTTER GESCHICHTE ZEIT RELIGION