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Harte Zeiten für Case Manager -Ausgebremst und doch nicht willkommen?

Huber, P.; · Die Schwester Der Pfleger, Melsungen · 2010 · Heft 4 · S. 372 bis 374

Dokument
116677
CareLit-ID
Jahr
2010
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Die Schwester Der Pfleger, Melsungen
Autor:innen
Huber, P.;
Ausgabe
Heft 4 / 2010
Jahrgang 49
Seiten
372 bis 374
Erschienen: 2010-04-01 00:00:00
ISSN
0340-5303
DOI
–

Zusammenfassung

Eine bundesweit durchgeführte Studie zeigt, dass Ärzte durch die Einführung von Case Management hauptsächlich profitieren, während die Pflegenden selbst, gegen die meist aus der eigenen Berufsgruppe stammenden Case Manager, Widerstand leisten. Ferner wird deutlich, dass fehlende Handlungsbefugnisse im Zusammenhang ungünstiger organisatorischer Gegebenheiten die Effizienz von Case Management beeinträchtigen.

Schlagworte

MANAGEMENT CASE MANAGEMENT ZUSAMMENARBEIT STUDIE KRANKENHAUS MITARBEITER EFFIZIENZ KRANKENHÄUSER ROLLE ES ZIELE ARBEIT ORGANISATIONEN METHODIK PATIENTEN ARBEITSABLAUF