Gesundheitsförderung bei Menschen in prekären Beschäftigungsverhältnissen
Busch, C.; Ducki, A.; · G+G, Gesundheit und Gesellschaft, Remagen · 2010 · Heft 4 · S. 22 bis 30
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Beschäftigungsverhältnisse werden als prekär bezeichnet, wenn sie nicht geeignet sind, auf Dauer den Lebensunterhalt einer Person sicherzustellen und/oder deren soziale Sicherung zu gewährleisten. Der Beitrag liefert einen Überblick über die Vielfalt und Verbreitung prekärer Beschäftigungsverhältnisse, die gesundheitliche Situation von prekär Beschäftigten, ihre Belastungen sowie über Möglichkeiten einer zielgruppenspezifischen Gesundheitsförderung. Beispielhaft wird ein teambasiertes Stressund Ressourcenmanagementprogramm für gering qualifizierte Beschäftigte vorgestellt. Die Evaluation des Programms macht deut…