CareLit Fachartikel
Aktiv gegen Mobbing vorgehen
Eckardt, T.; · Die Schwester Der Pfleger, Melsungen · 2010 · Heft 5 · S. 492 bis 495
Dokument
117282
CareLit-ID
Jahr
2010
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Führungskräften kommt eine Schlüsselfunktion zu, wenn es darum geht, Mobbing-Attacken zu unterbinden. Experten sind sich einig, dass Mobbing nur dort gedeihen kann, wo Manager diesen Prozess durch Wegschauen zulassen, mittragen, selbst initiieren oder nicht fähig sind, angemessen darauf zu reagieren.
Schlagworte
MOBBING
MITARBEITER
UNTERNEHMEN
MANAGEMENT
ARBEITSPLATZ
KÜNDIGUNG
GEWERKSCHAFTEN
DEUTSCHLAND
PERSONEN
KOMMUNIKATION
LICHT
ANGST
ES
VERHALTEN
CHECKLISTE
GESTEN