CareLit Fachartikel

Verborgene Talente aufspüren

Zerwas, M.; · KU GESUNDHEITSMANAGEMENT, Kulmbach · 2010 · Heft 8 · S. 32 bis 34

Dokument
119340
CareLit-ID
Jahr
2010
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
KU GESUNDHEITSMANAGEMENT, Kulmbach
Autor:innen
Zerwas, M.;
Ausgabe
Heft 8 / 2010
Jahrgang 79
Seiten
32 bis 34
Erschienen: 2010-08-01 00:00:00
ISSN
1867-9269
DOI
–

Zusammenfassung

Ein Ausweg aus der Personalmisere kann die Besetzung offener Stellen mit vorhandenen Mitarbeitern sein. Dabei kann die elektronische Personalakte gute Hilfestellung geben. Die Qualifikationen der eigenen Mitarbeiter dürfen nämlich nicht unterschätzt werden. Häufig haben sie im Laufe ihrer Beschäftigunganzahlreichen Weiterbildungen teilgenommen. Die elektronische Personalakte liefert der Personalentwicklung diese elementaren Informationen ohne Mehraufwand, denn sie beinhaltet alle Unterlagen zu jedem Mitarbeiter.

Schlagworte

MITARBEITER PERSONALAKTEN ANERKENNUNG BEDARFSPLANUNG DATENSCHUTZ PERSONALMANAGEMENT PERSONALENTWICKLUNG UNTERLAGEN DEUTSCHLAND SCHWEIZ MEDIZIN PATIENTEN MOTIVATION GESUNDHEITSWESEN LÖSUNGEN PRAXIS