CareLit Fachartikel

Flexible Arbeitsformen und die Tätigkeit in Offshorewindparks

Janika Mette, Marcial Velasco Garrido, Stefanie Mache, Volker Harth, Alexandra M. Preisser · Flugmedizin · Tropenmedizin · Reisemedizin – FTR · 2018 · Heft 06 · S. 249-254

Dokument
1194137
CareLit-ID
Jahr
2018
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
ja
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Flugmedizin · Tropenmedizin · Reisemedizin – FTR
Autor:innen
Janika Mette, Marcial Velasco Garrido, Stefanie Mache, Volker Harth, Alexandra M. Preisser
Ausgabe
Heft 06 / 2018
Jahrgang 25
Seiten
249-254
Erschienen: 2018-12-01 00:00:00
ISSN
1864-4538
DOI
10.1055/a-0757-3025

Zusammenfassung

ZUSAMMENFASSUNG Die Arbeit in der deutschen Offshorewindindustrie bietet Fachkräften ein neues, innovatives Tätigkeitsfeld. Die Offshorearbeit ist wesentlich durch Elemente flexibler Arbeitsformen charakterisiert. Hierzu zählen die berufsbedingte räumliche Mobilität der Beschäftigten, flexible Arbeitszeitmodelle (Schichtdienst, lange Arbeitszeiten) sowie atypische Beschäftigungsformen (Leiharbeit). Diese Elemente flexibler Arbeitsformen können mit Beanspruchungsfolgen bei den Beschäftigten verbunden sein. In Verbindung mit der räumlichen Mobilität können die Fachkräfte Schwierigkeiten erleben, ihr Arbeits- und F…

Schlagworte

offshore wind industry spatial mobility flexible working time models Arbeit Flugmedizin · Tropenmedizin · Reisemedizin – FTR