CareLit Fachartikel

Wofür Caritaschefsmehr verdienen können

Boskamp, P.; Rüdelstein, K.; · Neue Caritas, Freiburg · 2011 · Heft 2 · S. 12 bis 15

Dokument
123415
CareLit-ID
Jahr
2011
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Neue Caritas, Freiburg
Autor:innen
Boskamp, P.; Rüdelstein, K.;
Ausgabe
Heft 2 / 2011
Jahrgang 112
Seiten
12 bis 15
Erschienen: 2011-02-14 00:00:00
ISSN
8127-127
DOI
–

Zusammenfassung

Mit Leistungszulagen werden leitende Mitarbeiter für ihre Aufgaben entlohnt und motiviertauch in einigen Caritas-verbänden. Wie aber bemisst man solche Zulagen, ohne nach Gutsherrenart zu verfahren? Ein Beispiel aus der Caritas für den Rhein-Erft-Kreis.

Schlagworte

MITARBEITER ARBEITSRECHT WEITERENTWICKLUNG UNTERNEHMEN ZUSAMMENARBEIT AUFGABENSTELLUNG ARBEIT ZIELE SPORT HÖHE ES ORIENTIERUNG BELEGSCHAFT DENKEN WAHRNEHMUNG MENSCHEN