CareLit Fachartikel
Gerichtliche Aufhebung einer Ernennung wegen Verkürzung des Rechtsschutzes
Die Personalvertretung, Berlin · 2011 · Heft 1 · S. 187 bis 195
Dokument
124932
CareLit-ID
Jahr
2011
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Die Ernennung des in einem Stellenbesetzungsverfahrens erfolgreichen Bewerbers ist ein Verwaltungsakt mit Drittwirkung, der in die Rechte der unterlegenen Bewerber aus Art. 33 Abs. 2 GC eingreift.
Schlagworte
ENTSCHEIDUNG
RECHTSPRECHUNG
BEURTEILUNG
URTEIL
TÄTIGKEIT
BEWERBUNG
Ernennung
Einem
Stellenbesetzungsverfahrens
Erfolgreichen
Bewerbers
Verwaltungsakt
Drittwirkung
Rechte
Unterlegenen
Bewerber