CareLit Fachartikel

Neueinstellung statt Nichteinsteilung

Kienast, R.; · KU GESUNDHEITSMANAGEMENT, Kulmbach · 2011 · Heft 8 · S. 64

Dokument
127211
CareLit-ID
Jahr
2011
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
KU GESUNDHEITSMANAGEMENT, Kulmbach
Autor:innen
Kienast, R.;
Ausgabe
Heft 8 / 2011
Jahrgang 80
Seiten
64
Erschienen: 2011-08-01 00:00:00
ISSN
1867-9269
DOI
–

Zusammenfassung

Befristet eingestellte Mitarbeiter können Krankenhäuser dabei unterstützen, personeile Engpässe zu überbrücken. Das Bundesar-beitsgericht hat jetzt eine Entscheidung getroffen, die Mitarbeitern wie Arbeitgebern nützt und die Chancen von Berufseinsteigern und Wiedereinsteigern verbessert.

Schlagworte

MITARBEITER ENTSCHEIDUNG ARBEITGEBER SACHSEN ARBEITNEHMER HOCHSCHULAUSBILDUNG KRANKHEIT KRANKENHÄUSER RECHTSPRECHUNG ARBEITSVERHÄLTNIS PRAXIS FAMILIE KINDERBETREUUNG ARBEITSLEISTUNG ZEIT ES