CareLit Fachartikel

Unwirksamkeit einer Differenzierungsklausel in der Form einer Spannenklausel

Zeitschrift für Tarifrecht, München · 2011 · Heft 1 · S. 596 bis 600

Dokument
128742
CareLit-ID
Jahr
2011
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Zeitschrift für Tarifrecht, München
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 1 / 2011
Jahrgang 25
Seiten
596 bis 600
Erschienen: 2011-10-01 00:00:00
ISSN
1439-5908
DOI
–

Zusammenfassung

Die Parteien streiten über die Wirksamkeit zweier tariflicher Klauseln, die in dem zwischen ihnen geschlossenen -„Tarifvertrag über eine Erholungsbeihilfe für Lohnund Gehaltsempfänger, die Mitglied der Vereinten Dienstleistungsge-werkschaft ver. di sind (TV ErhBeih) vom 30. 5. 2008 enthalten sind.

Schlagworte

ARBEITGEBER ARBEITNEHMER TARIFVERTRAG WIRKUNG LEISTUNG GEWERKSCHAFT HÖHE ES RECHTSPRECHUNG ARBEITSVERHÄLTNIS ZWANG DRUCK CHARAKTER VERHALTEN GEWALT FREIHEIT