CareLit Fachartikel

Den Spagat meistern

faktor Arbeitsschutz, Heidelberg · 2012 · Heft 3 · S. 14 bis 15

Dokument
132589
CareLit-ID
Jahr
2012
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
faktor Arbeitsschutz, Heidelberg
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 3 / 2012
Jahrgang 2
Seiten
14 bis 15
Erschienen: 2012-03-01 00:00:00
ISSN
2190-3077
DOI
–

Zusammenfassung

Führungskräfte der mittleren Ebene, sogenannte Mittelmanager, müssen sich an vielen Fronten bewähren. Für ihr Engage-ment ernten sie oftmals Kritik - und zwar von allen Seiten. DGUV faktor arbeitsschutz sprach mit den Arbeitspsychologen Boris Ludborzs und Roland Portune von der Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) über Ursachen des Rollenkonflikts und mögliche Auswege.

Schlagworte

MITARBEITER FÜHRUNGSKRAFT ARBEITSSCHUTZ ARBEITSPSYCHOLOGIE UNTERNEHMEN ROLLENKONFLIKT INDUSTRIE ES EFFIZIENZ ARBEITSBELASTUNG WERTSCHÄTZUNG KOMMUNIKATION FEEDBACK MENSCHEN LICHT ZEIT