CareLit Fachartikel

Schwanger – na und?

Hiltensperger, M. · intensiv · 2012 · Heft 3 · S. 121 bis 125

Dokument
133279
CareLit-ID
Jahr
2012
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
ja
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
intensiv
Autor:innen
Hiltensperger, M.
Ausgabe
Heft 3 / 2012
Jahrgang 20
Seiten
121 bis 125
Erschienen: 2012-04-25 13:00:00
ISSN
0942-6035
DOI
10.1055/s-0032-1310329

Zusammenfassung

Schwanger am Arbeitsplatz - Früher war es absolute Routine: schwangere Mitarbeiterinnen auf der Intensivstation oder in der Anästhesie. Doch das änderte sich mit immer mehr gesetzlichen Auflagen, die diese gängige Praxis zunehmend erschweren. Heute ist schnell ein Beschäftigungsverbot ausgesprochen. Dennoch gibt es Intensiv- und Anästhesie-Teams, die eine Mitarbeit während der Schwangerschaft ermöglichen und die sich über eine Rückkehr der Mütter ins Berufsleben freuen.

Schlagworte

SCHWANGERSCHAFT ARBEITGEBER BESCHÄFTIGUNGSVERBOT GRUPPE KIND MUTTERSCHUTZGESETZ ANÄSTHESIE PRAXIS MÜTTER GESICHT FRAUEN PATIENTEN RÖNTGENSTRAHLEN AUFWACHRAUM GYNÄKOLOGIE ARBEIT