CareLit Fachartikel

Mut zu „gesunden Personalschlüsseln

Scheurer, C.; · Deutsche Hebammen Zeitschrift, Hannover · 2012 · Heft 7 · S. 30 bis 34

Dokument
135354
CareLit-ID
Jahr
2012
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Deutsche Hebammen Zeitschrift, Hannover
Autor:innen
Scheurer, C.;
Ausgabe
Heft 7 / 2012
Jahrgang 64
Seiten
30 bis 34
Erschienen: 2012-07-01 00:00:00
ISSN
0012-026 X
DOI
–

Zusammenfassung

Kliniken sind heutzutage mit Wirtschaftsunternehmen vergleichbar, sie müssen mit ihrer Arbeit Gewinne erzielen. Die Krankenhäuser müssen neben Löhnen und Gehältern der Beschäftigten auch Investitionen bezahlen, wie Neu-, Umoder Erweiterungsbauten, Sanierungen und die Anschaffung und Wartung technischer Geräte. Die Personalkosten sind in der sogenannten „Personalquote zusammengefasst, die deren Anteil an den Klinikgesamtkosten beziffert. Diese Quote liegt je nach Klinik bei 56 bis 72 Prozent. Sie macht etwa zwei Drittel und somit den größten Anteil an den Gesamtkosten für ein Krankenhaus aus.

Schlagworte

ZEITSCHRIFT HEBAMME ZEIT LEITUNG PERSONALBEDARFSERMITTLUNG KRANKENHAUS MUT ARBEIT KRANKENHÄUSER INVESTITIONEN DRUCK BETTEN GEBURTSHILFE FRAUEN MEDIZIN ZWANG