CareLit Fachartikel

Unverhofft kommt oft

Borutta, M.; · Altenpflege, Hannover · 2012 · Heft 8 · S. 29 bis 32

Dokument
136138
CareLit-ID
Jahr
2012
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Altenpflege, Hannover
Autor:innen
Borutta, M.;
Ausgabe
Heft 8 / 2012
Jahrgang 37
Seiten
29 bis 32
Erschienen: 2012-08-01 00:00:00
ISSN
0341-0455
DOI
–

Zusammenfassung

Führungskompetenz Wer eine Position im mittleren Management innehat, wird mit zahlreichen Erwartungen konfrontiert. Um diesen entsprechen zu können, sollten die eigene Leitungsrolle definiert und das eigene Führungsverhalten reflektiert werden.

Schlagworte

MANAGEMENT MITARBEITER ORGANISATION FÜHRUNGSKRAFT EINRICHTUNG WEITERBILDUNG VERTRAUEN PRAXIS ROLLE ALTENPFLEGE GESCHLECHT WAHRNEHMUNG SELBSTMANAGEMENT ZIELE INVESTITIONEN VERHALTEN