CareLit Fachartikel

Teilzeitarbeit als Instrument zur Weiterentwicklung der Teilhabe am Arbeitsleben in Werkstätten für behinderte Menschen

Wendt, S.; · Behindertenrecht, Stuttgart · 2012 · Heft 8 · S. 162 bis 166

Dokument
136635
CareLit-ID
Jahr
2012
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Behindertenrecht, Stuttgart
Autor:innen
Wendt, S.;
Ausgabe
Heft 8 / 2012
Jahrgang 51
Seiten
162 bis 166
Erschienen: 2012-08-01 00:00:00
ISSN
0341-3888
DOI
–

Zusammenfassung

Den Werkstätten sollten damit eine flexiblere Arbeitsorganisation und eine Verlängerung der Maschinenlaufzeiten ermöglicht werden. Angelehnt an das auch auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt geltende Teilzeitund Befristungsgesetz (TzBfG^ sollte damit die Möglichkeit geschaffen werden, verschiedene Arbeitszeitmodelle (job sharing, Schichtarbeit, individuelle Arbeitzeit-Konten) zu erproben. Damit sollten die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mehr individuelle Gestaltungsfreiräume gewinnen, um z. B. mehr Zeit für die Freizeit und den Haushalt z. B. bei einem selbständigen Wohnen übrig zu haben. Inzwischen gehört die Teil…

Schlagworte

TEILZEITARBEIT BEHINDERUNG WEITERENTWICKLUNG VERGÜTUNG ZEITSCHRIFT VERGLEICH MENSCHEN PERSONEN ZEIT LEISTUNG BERATUNG ES ZIELE ARBEITSLEISTUNG KRANKHEIT HÖHE