CareLit Fachartikel
Die Balance halten
Multmeier, N.; · Altenpflege, Hannover · 2013 · Heft 4 · S. 62 bis 63
Dokument
141661
CareLit-ID
Jahr
2013
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Arbeitgeber müssen attraktiver werden, und das werden sie in erster Linie, wenn sie die Bedürfnisse der Mitarbeiter in ihrem Führungsverhalten berücksichtigen. Eine Untersuchung der Bertelsmann Stiftung zu Gesundheit und Arbeitswelt ergab, dass Teams gut und lange zusammenarbeiten, wenn es Vorgesetzten gelingt, „soziale Unterstützung zu leisten.
Schlagworte
BELASTUNG
FÜHRUNGSVERHALTEN
VORGESETZTE
ALTENPFLEGE
ARBEITGEBER
ARBEITSBELASTUNG
MENSCHEN
ALTENHILFE
ZEIT
EMPATHIE
ARBEIT
RISIKO
LEBEN
PATIENTEN
WORK-LIFE-BALANCE
GESUNDHEIT