Freiheit und Verantwortung
Romän-Barbas, A.; · Das Band, Düsseldorf · 2013 · Heft 4 · S. 22 bis 23
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Dazu gehören die Lohnkosten, Lohnnebenkosten, Schulungskosten etc. Ich stelle meine Assistenten dann selber ein und führe alle Abgaben wie ein Arbeitgeber ab. Ich mache die Arbeitsverträge, aber die Lohnbuchhaltung, die auch zu meinen Arbeitgeberpflichten gehört, habe ich an ein Lohnbuchhaltungsbüro gegeben. Damit bin ich dafür verantwortlich, dass meine Mitarbeiter die Gelder bekommen und habe natürlich die normalen Arbeitgeberpflichten. Daher der Name „Arbeitgebermodell. Zurzeit beschäftige ich sieben Assistentinnen und Assistenten. Ich fahre das Arbeitgebermodell mit studentischen Honorarkräften, Teilzeitkräf…