Wundermittel für mehr Qualität?
Veit, C.; Hertle, D.; · Gesundheit + Gesellschaft, Remagen · 2013 · Heft 5 · S. 32 bis 37
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Pay for Performance (P4P) wird seit etwa zwei Jahrzehnten vor allem im englischsprachigen Raum immer häufiger als Steuerungsinstrument im Gesundheitswesen eingesetzt. Mithilfe finanzieller Anreize sollen die Versorgungsqualität erhöht und die Kosten im Gesundheitswesen gesenkt werden. Auch in Deutschland ist P4P seit einiger Zeit im Gespräch. Vor kurzem veröffentlichte das Bundesgesundheitsministerium ein von ihm in Auftrag gegebenes wissenschaftliches Gutachten des BQS Instituts für Qualität und Patientensicherheit, das die Frage einer möglichen, praxisnahen Umsetzung von P4P in Deutschland detailliert erörtert…