CareLit Fachartikel

MITARBEITERBEFRAGUNG, TEIL 2 Kontinuierlich und transparent kommunizieren

Care konkret, Hannover · 2013 · Heft 7 · S. 9

Dokument
144144
CareLit-ID
Jahr
2013
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Care konkret, Hannover
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 7 / 2013
Jahrgang 16
Seiten
9
Erschienen: 2013-07-12 00:00:00
ISSN
1435-9286
DOI
–

Zusammenfassung

In der Durchführungsphase werden die Daten zu den definierten Inhalten gesammelt. Jeder Mitarbeiter sollte eine Einladung zur Beteiligung an der Umfrage enthalten. Diese selbst findet sich als Anlage im Brief oder bei einer digitalen Umfrage als Link in einer E-Mail, der den Nutzer in einfach zu bedienende Umfragemasken führt.

Schlagworte

MITARBEITER HILFE UNTERNEHMEN UNTERNEHMENSPHILOSOPHIE WEITERBILDUNG ZUFRIEDENHEIT ARBEIT WORK-LIFE-BALANCE KOMMUNIKATION MOTIVATION ZIELE ES BELEGSCHAFT Care konkret Hannover