CareLit Fachartikel

Vorsicht: Betriebliche „Altersfalle

Gratias, R.; · Rotkreuz-Spiegel · 2013 · Heft 7 · S. 34 bis 35

Dokument
145021
CareLit-ID
Jahr
2013
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Rotkreuz-Spiegel
Autor:innen
Gratias, R.;
Ausgabe
Heft 7 / 2013
Jahrgang 32
Seiten
34 bis 35
Erschienen: 2013-07-01 00:00:00
ISSN
keine ISSN
DOI
–

Zusammenfassung

Die „apokalyptischen Reiter der modernen Personaldisposition lauten Knappheit, Fehlzeiten und Alter. Tatsächlich verfügt der Gesundheitsmarkt über immer weniger junge, qualifizierte und motivierte Nachwuchskräfte. Ältere Beschäftigte daher als „investitionsunwürdige Objekte einzustufen, ist nicht mehr zeitgemäß.

Schlagworte

MITARBEITER DRK ENTWICKLUNG ALTERSGRUPPE AUSFALLZEITEN PERSONALMANAGEMENT FEHLZEITEN ORGANISATIONEN BEVÖLKERUNG MÄNNLICH WEIBLICH ARBEIT PATIENTEN BELEGSCHAFT LÖSUNGEN GESUNDHEITSPOLITIK