CareLit Fachartikel
Entschädigungsanspruch - abgelehnter Bewerber - Benachteiligung wegen Behinderung
Zeitschrift für Tarifrecht, München · 2013 · Heft 11 · S. 632 bis 636
Dokument
146386
CareLit-ID
Jahr
2013
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Die mit einem Grad der Behinderung von 50 schwerbehinderte Kl. ist bei der Bekl. seit 1992 beschäftigt. Sie ist ausgebildete Facharbeiterin für Schreibtechnik und war schon in verschiedenen Ministerien der DDR als Sekretärin tätig. Seit 1996 ist sie Büround Schreibkraft im Bundespräsidialamt. Nach einer längeren Erkrankung wurde mit ihr im Rahmen des betrieblichen Eingliederungsmanagements am 1. 12. 2009 ein Gespräch geführt. Es wurde u. a. festgelegt, dass das Bundespräsidialamt den Wechsel der Kl. zu einer anderen Bundesbehörde unterstützen solle. Daraufhin wandte sich die Beschäftigungsbehörde u. a. an den De…
Schlagworte
ARBEITGEBER
ENTSCHEIDUNG
BEHINDERUNG
VORSTELLUNGSGESPRÄCH
THERAPIE
RECHTSPRECHUNG
WAHRNEHMUNG
ARBEIT
MENSCHEN
ES
BERLIN
SCHREIBEN
INTERNET
BERUFSAUSBILDUNG
PERSONEN
ROLLE
