Übung macht den Leiter
Drauschke, S.; · führen und wirtschaften im Krankenhaus, Melsungen · 2014 · Heft 1 · S. 58 bis 60
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Die Dialogmöglichkeiten der Teilnehmer und die gemeinsame Lernerfahrung sind genauso wichtig wie die Vermittlung von Lerninhalten. Doch gibt es darüber hinaus einige Besonderheiten und Voraussetzungen, die für den Einsatz von Führungstrainingskonferenzen zu beachten sind (Textkasten S. 59). Da sehr viele Teilnehmer in kompakten Zeitspannen trainiert wurden, sorgte dies für eine schnelle Durchdringung neuer Haltungen und Verhaltensweisen. Das „Feuer der großen Gruppe führte primär zu einem neuen, verbesserten Verständnis der Anliegen und Bedürfnisse der jeweils anderen Berufsgruppe. Fern vom Arbeitskontext über d…