CareLit Fachartikel

Mitarbeiter gezielt entwickeln

Bartl, M.; Steiner, B.; · Altenheim, Hannover · 2014 · Heft 2 · S. 42 bis 46

Dokument
148024
CareLit-ID
Jahr
2014
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Altenheim, Hannover
Autor:innen
Bartl, M.; Steiner, B.;
Ausgabe
Heft 2 / 2014
Jahrgang 53
Seiten
42 bis 46
Erschienen: 2014-02-01 00:00:00
ISSN
0002-6573
DOI
–

Zusammenfassung

Die BruderhausDiakonie verfolgt die konzeptionelle Ausrichtung ihrer Einrichtungen in Hausgemeinschaften, in denen neben Pflege sogenannte Alltagsbegleiter eine bedeutende personelle Rolle einnehmen. Die Schärfung ihres Aufgabenproflls und die Qualifizierung sind wichtige Entwicklungsaufgaben. Gemeinsam mit einem weiteren Altenhilfeträger und einem ßildungsträgcr wurde ein eigens konzipierter, zertifizierter Weiterbildungskurs für Alltagsbegleiter angeboten. Mit wachsendem Interesse anderer Träger an einer Weiterbildung, zum Teil auch mit eigenem Qualifizierungsangebot, erfolgte die Bildung einer Arbeitsgruppe m…

Schlagworte

MITARBEITER VORGESETZTE GESPRÄCH EINRICHTUNG ALTENHEIM CURRICULUM PRAXIS ROLLE ALTENHILFE MENSCHEN WISSEN ES MAHLZEITEN KOMMUNIKATION FÜHRUNG SPRACHE