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Qualifizierte Fachkräfte gewinnen und halten

Lüthy, A. Dr.; · Die Rotkreuzschwester, Berlin · 2014 · Heft 3 · S. 26-28

Dokument
148725
CareLit-ID
Jahr
2014
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Die Rotkreuzschwester, Berlin
Autor:innen
Lüthy, A. Dr.;
Ausgabe
Heft 3 / 2014
Jahrgang 24
Seiten
26-28
Erschienen: 2014-03-01 00:00:00
ISSN
keine ISSN
DOI
–

Zusammenfassung

Mehr als die herkömmlichen Methoden der Personalführung und -gewinnung sind gefragt. In deutschen Kliniken werden qualifizierte Fachkräfte aller Berufsgruppen immer mehr zur Mangelware. Nur wenige Pflegende halten bis zum gesetzlichen Rentenalter durch, insbesondere junge Bewerber werden händeringend gesucht. Hinzu kommt, der fast „bedrohlich wirkende demografische Wandel: Nach Prognosen des Statistischen Bundesamtes ist im Jahr 2030 mit mehr als drei Millionen Pflegebedürftigen zu rechnen. In der Branche werden bereits im Jahr 2025 dagegen etwa 152.000 Beschäftigte fehlen.

Schlagworte

MITARBEITER ARBEITSZEIT ARBEITGEBER ELTERN FAMILIE KRANKENHAUS BERUFSGRUPPEN GESUNDHEITSEINRICHTUNGEN ARBEITSPLATZ WERTSCHÄTZUNG WORK-LIFE-BALANCE GESUNDHEITSWESEN RUHESTAND PRAXIS MITTAGESSEN ENTSPANNUNG