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Freizeitausgleich von Überstunden während Beschäftigungsverbot TVöD-BT-V §43; MuSchG §4 Abs. 1

Zeitschrift für Tarifrecht, München · 2014 · Heft 4 · S. 231 bis 232

Dokument
149653
CareLit-ID
Jahr
2014
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Zeitschrift für Tarifrecht, München
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 4 / 2014
Jahrgang 28
Seiten
231 bis 232
Erschienen: 2014-04-01 00:00:00
ISSN
1439-5908
DOI
–

Zusammenfassung

Die bei der Bekl. auf Grundlage des TVöD-BT-V beschäftigte Kl. war als 3. Nautischer Offizier auf dem Betrieb sstofftransporter „S. eingesetzt. Bis 13. 9. 2010 waren ihr 407, 75 Überstunden auf ihrem Arbeitszeitkonto gutgeschrieben. Vom 14. bis 28. 9. 2010 war sie arbeitsunfähig krank. Am 20. 9. 2010 zeigte sie der Beklihre Schwangerschaft an. Aufgrund der schwangerschaftsbedingt fehlenden Seediensttauglichkeit bestand nach § 4 Abs. 1 MuSchG ein Beschäftigungsverbot an Bord von Schiffen. Eine anderweitige Tätigkeit wurde der Kl. nicht zugewiesen. Die Bekl. teilte der Kl. unter dem 27. 9. 2010 mit, ab dem Ende de…

Schlagworte

ARBEITGEBER BESCHÄFTIGUNGSVERBOT TÄTIGKEIT URTEIL ARBEITSUNFÄHIGKEIT RECHT ARBEIT SCHWANGERSCHAFT ZEIT RECHTSPRECHUNG LEISTUNG ARBEITSLEISTUNG ARBEITSPLATZ SCHREIBEN ES Zeitschrift für Tarifrecht