CareLit Fachartikel

Zu Risiken und Nebenwirkungen bei Beschäftigung und Vermittlung selbstständiger Pflegekräfte in der Pflege

Geising, H.; Dornheim, O.; · Gesundheit und Pflege, Köln · 2014 · Heft 11 · S. 161 bis 170

Dokument
153939
CareLit-ID
Jahr
2014
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Gesundheit und Pflege, Köln
Autor:innen
Geising, H.; Dornheim, O.;
Ausgabe
Heft 11 / 2014
Jahrgang 4
Seiten
161 bis 170
Erschienen: 2014-11-01 00:00:00
ISSN
2191-3595
DOI
–

Zusammenfassung

Nachfolgend wird der gesetzliche Rahmen für den Einsatz von Fremdpersonal in der Pflege sowie die hierzu ergangene Rechtsprechung dargestellt. Zunächst wird unter B. die sozialversicherungspflichtige Beschäftigung beim Einsatz von freien Mitarbeitern in der Pflege und unter C. die Arbeitnehmerüberlassung in Abgrenzung zur Arbeitsvermittlung in Bezug auf die daraus entstehenden Fragen zur Sozialversicherungspflicht untersucht. Abschließend wird unter D. aus strafrechtlicher Perspektive auf diesen Bereich des gefahrgeneigten Fremdpersonaleinsatzes geschaut.

Schlagworte

PFLEGEPERSONAL ARBEITGEBER ARBEITNEHMER TÄTIGKEIT BUNDESGERICHTSHOF RECHTSPRECHUNG BEVÖLKERUNG PATIENTEN ES MENSCHEN PERSONEN BERUFSAUSBILDUNG ARBEIT ARBEITSVERHÄLTNIS ZEIT ARBEITSLEISTUNG