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Nach allen Regeln der Klinik

Bork, C.; Weimer, T.; · führen und wirtschaften im Krankenhaus, Melsungen · 2014 · Heft 11 · S. 1066 bis 1067

Dokument
155382
CareLit-ID
Jahr
2014
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
führen und wirtschaften im Krankenhaus, Melsungen
Autor:innen
Bork, C.; Weimer, T.;
Ausgabe
Heft 11 / 2014
Jahrgang 31
Seiten
1066 bis 1067
Erschienen: 2014-11-01 00:00:00
ISSN
0175-4548
DOI
–

Zusammenfassung

Die Erfahrung zeigt, dass es für Mitar-beiter schwierig ist, die oft bis ins Detail beschriebenen materiellen Handlungsempfehlungen einzuhalten, fehlen innerbetriebliche organisatorische Rahmenbedingungen und klar definierte Prozessabläufe für eine praktikable Umsetzung. Die Unternehmensführung muss das Unternehmen so organisieren und beaufsichtigen, dass Mitarbeiter gegen keine Gesetze (zum Beispiel §§ 229 und 331 Strafgesetzbuch) verstoßen.

Schlagworte

UNTERNEHMEN ZUSAMMENARBEIT URTEIL ORGANISATION RECHT COMPLIANCE KRANKENHÄUSER PERSONEN SCHADENSERSATZ ES VERHALTEN HÖHE STRAFRECHT führen und wirtschaften im Krankenhaus Melsungen