CareLit Fachartikel

Das Arbeitsrecht ist flexibel

WEBER, M.; · Pflegezeitschrift · 2015 · Heft 2 · S. 110 bis 112

Dokument
156680
CareLit-ID
Jahr
2015
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Pflegezeitschrift
Autor:innen
WEBER, M.;
Ausgabe
Heft 2 / 2015
Jahrgang 68
Seiten
110 bis 112
Erschienen: 2015-02-01 00:00:00
ISSN
0945-1129
DOI
–

Zusammenfassung

Arbeit und Familie, insbesondere, wenn man Kinder hat, unter einen Hut zu bringen, ist nicht immer einfach. Wie ist das eigentlich, wenn das Kind krank wird? Muss man dann Urlaub nehmen? Oder wie sieht es mit einer Stundenreduzierung nach dem Mutterschutz aus? Gleich mehrere Gesetze klären die komplexen Sachverhalte der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. In dieser zweiteiligen Artikelserie macht Martina Weber diesen Sachverhalt gut verständlich. Teil eins befasst sich mit Teilzeitarbeit und vorübergehender Arbeitsverhinderung

Schlagworte

ARBEITGEBER ARBEITNEHMER ARBEITSZEIT TVÖD TEILZEITARBEIT FAMILIE ARBEIT KIND ES KINDERBETREUUNG ELTERN ARBEITSVERHÄLTNIS ARBEITSABLAUF SICHERHEIT RECHTSPRECHUNG EIGNUNG