Sucht am Arbeitsplatz Teil 1 Vom Alkoholverbot zum Gesundheitsmanagement
Sicherheitsbeauftragter, Heidelberg · 2015 · Heft 4 · S. 20 bis 24
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Programme zur betrieblichen Suchtprävention und -hilfe sind in den vergange-nen Jahrzehnten zu einem elementaren Bestandteil moderner Personalpolitik geworden. Gleichzeitig wurden sie mit den Aspekten vorbeugender Maßnahmen, Anleitungen zur konstruktiven Intervention sowie Hilfsund Unterstützungs-angeboten für Betroffene wichtige Bestandteile des betrieblichen Gesundheitsmanagements. Dieser Beitrag, mit dem zugleich eine Serie zum Thema „Sucht am Arbeitsplatz in dieser Zeitschrift beginnt, rollt zunächst die historische Entwicklung der Suchtprävention auf, von den Anfängen in den USA bis zum jetzigen Stand hierz…