CareLit Fachartikel
Nachtarbeit: Was das BAC-Urteil für die Pflege bedeutet
Altenheim, Hannover · 2016 · Heft 2 · S. 46 bis 47
Dokument
164831
CareLit-ID
Jahr
2016
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Im konkreten Fall klagte ein Mitarbeiter, der als Lkw-Fahrer im Paketlinientransportdienst eines nicht tarifgebunden Unternehmens arbeitet. Der Mitarbeiter verlangte einen Nachtarbeitszuschlag von 30 Prozent, mit dem Hinweis, dass seine Nachtarbeit vermeidbar wäre.Der Mitarbeiter bekam schließlich vor dem BAG Recht.
Schlagworte
ARBEITSRECHT
NACHTARBEIT
MITARBEITER
URTEIL
ZIEL
ARBEITGEBER
Konkreten
Klagte
Lkw-Fahrer
Paketlinientransportdienst
Tarifgebunden
Unternehmens
Arbeitet
Verlangte
Einen
Nachtarbeitszuschlag