CareLit Fachartikel

Personalfluktuation-Bedeutung, statistische Erfassung und Steuerungsmöglichkeiten

Langmaack, H. · Krankenhaus Umschau, Kulmbach · 1987 · Heft 9 · S. 723 bis 731

Dokument
16521
CareLit-ID
Jahr
1987
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Krankenhaus Umschau, Kulmbach
Autor:innen
Langmaack, H.
Ausgabe
Heft 9 / 1987
Jahrgang 56
Seiten
723 bis 731
Erschienen: 1987-09-01 00:00:00
ISSN
0023-4508
DOI
–

Zusammenfassung

Begriffserklärung; Methoden der Fluktuationserfassung; Bedeutung der Personal-Fluktuation für den Betrieb und für den Arbeitsmarkt; Besondere Aspekte der Personal-Fluktuation im Dienstleistungsbetrieb Krankenhaus; Ausmaße der Personal-Fluktuation in den Krankenhäusern; Der ärztliche Dienst weist die höchste Fluktuationsquote auf - der Verwaltungsdient die geringste; Gründe; Fluktuationskosten; Fluktuationsstatistik; Differenzierte Erfassung und Bewertung von Austrittsgründen für Planungsund Steuerungsmaßnahmen und für ein Frühwarnsystem; Fluktuationsplanung in begrenztem Umfang möglich und sinnvoll; Möglichkeite…

Schlagworte

PERSONALMANGEL STATISTISCHE ERHEBUNG PERSONALBEDARFSERMITTLUNG PERSONALMANAGEMENT Krankenhaus Umschau Kulmbach