CareLit Fachartikel

Ausschluss eines Personalrats-mitglieds wegen Befangenheit

Die Personalvertretung, Berlin · 2016 · Heft 4 · S. 137 bis 140

Dokument
166341
CareLit-ID
Jahr
2016
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Die Personalvertretung, Berlin
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 4 / 2016
Jahrgang 59
Seiten
137 bis 140
Erschienen: 2016-04-01 00:00:00
ISSN
0476-3475
DOI
–

Zusammenfassung

Um eine von der Agentur für Arbeit B. ausgeschriebene, mit der Besoldungsgruppe A 13 bewertete Stelle im Jobcenter B. hatten sich unter anderem der freigestellte beamtete Vorsitzende des Antragstellers und eine Beamtin beworben, die aufgrund eines Auswahlverfahrens von der zuständigen Regionaldirektion der Bundesagentur für Arbeit für die Stelle ausgewählt wurde. In dem Auswahlvermerk waren diese und zwei weitere Bewerberinnen als „geeignet, der Vorsitzende des Antragstellers sowie die anderen Bewerber nur als „bedingt geeignet eingeschätzt worden. Der am 17.10.2012 von der Beteiligten vorgelegten Entscheidung ü…

Schlagworte

ENTSCHEIDUNG PERSONALVERTRETUNGSRECHT TÄTIGKEIT RECHTSPRECHUNG URTEIL MITBESTIMMUNG ARBEIT ES WAHRSCHEINLICHKEIT BERATUNG HAND Die Personalvertretung Berlin