CareLit Fachartikel

Innovative Ansätze zur Vereinbarkeit von Beruf und Angehörigenpflege

Kohnle, M.; · Pflege & Gesellschaft, Duisburg · 2016 · Heft 4 · S. 161 bis 175

Dokument
166870
CareLit-ID
Jahr
2016
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Pflege & Gesellschaft, Duisburg
Autor:innen
Kohnle, M.;
Ausgabe
Heft 4 / 2016
Jahrgang 21
Seiten
161 bis 175
Erschienen: 2016-04-01 00:00:00
ISSN
1430-9653
DOI
–

Zusammenfassung

Der demografische Wandel und der damit verbundene Fachkräftemangel führen mittelund langfristig zu einem Wettbewerb um qualifizierte Mitarbeitende, da die Altersgruppe der 30- bis 60-Jährigen langsam abnimmt (Keck 2011: 2). Gleichzeitig ist diese Altersgruppe räumlich flexibler es besteht eine größere Distanz zum Rest der Familie, da die beruflichen Anforderungen bezüglich der Flexibilität der Mitarbeitenden gestiegen sind (Szydlik 2008: 15-16). Auf der anderen Seite wächst der Anteil an alten, hochaltrigen und hilfeoder pflegebedürftigen Menschen stetig (Statistische Ämter des Bundes und der Länder 2010: 29). S…

Schlagworte

ARBEITSZEIT UNTERNEHMEN BEDÜRFNIS FAMILIE BEITRÄGE ANGEHÖRIGE LITERATUR LIEBE ARBEIT LÖSUNGEN MENSCHEN DEUTSCHLAND BEVÖLKERUNG ARBEITSPLATZ PRÄSENTISMUS VERHALTEN