CareLit Fachartikel

Zeitwertkonten sind attraktiv

SPANNENKREBS, P.; · Care konkret, Hannover · 2016 · Heft 8 · S. 5

Dokument
169322
CareLit-ID
Jahr
2016
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Care konkret, Hannover
Autor:innen
SPANNENKREBS, P.;
Ausgabe
Heft 8 / 2016
Jahrgang 19
Seiten
5
Erschienen: 2016-08-19 00:00:00
ISSN
1435-9286
DOI
–

Zusammenfassung

Fachkräfte suchen sich zunehmend den zukünftigen Arbeitgeber in der Altenpflege nach „weichen Kriterien aus, wozu auch die Möglichkeit der flexiblen Gestaltung der Lebensarbeitszeit gehört. Der Caritasverband Gelsenkirchen hat darauf reagiert und ein Lebensarbeitszeitkonto eingeführt. Das erhöht seine Attraktivität als Arbeitgeber.

Schlagworte

MODELL SICHERHEIT ARBEITGEBER ALTER GESETZ MITARBEITER SAMMLUNGEN HÖHE Care konkret Hannover